BBPLK Bekasi Kurangi Pengangguran Dengan Pelatihan Gratis Bersertifikat

Kunjungan Blogger Depok City ke BLK Bekasi

Angka Pengangguran di Indonesia

Jika ditanya, banyakkah pengangguran di Indonesia? Rasanya tidak perlu riset mendalam karena dengan melihat sekeliling kita sudah bisa dihitung berapa pengangguran, ini real. Sebagai contoh kecil saja, saat rumah saya di Jagakarsa tetangga ada 5 anak lulusan SLTA kejuruan menganggur, ini untuk usia muda dan hanya tetangga kiri-kanan. Mereka mengandalkan ijazah kejuruan tingkat atas dan menganggur.

Sementara untuk kalangan usia dewasa atau sudah menikah ada sekitar 6 kepala rumah tangga dalam usia produktif menganggur atau tidak memiliki pekerjaan tetap. Jika mau berhitung dalam ruang lingkup lebih besar lagi, tidak perlu satu RT jumlah pengangguran bisa dipastikan cukup banyak lagi.

Berdasarakn catatan BPS (Badan Pusat Statistik) hingga Februari 2017 Indonesia memilik Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) sekitar 5.33% atau kurang lebi 7,01 juta. Meski ada penurunan 0,28% dilihat dari data bulan Agustus 2016 dan turun 0.17% dibanding Februari 2016., tetap menjadi PR besar bagi pemerintah untuk mengurangi angka pengangguran di negara ini.

Lalu apa penyebab angka pengangguran di Indonesia demikian banyak, padahal sebenarnya lowongan pekerjaan di perusahaan atau kantor-kantor cukup banyak? Atau bahkan lapangan pekerjaan bisa dibuka sendiri akan lebih bagus. Kita tidak harus melamar dari satu kantor ke kantor, kita juga bisa menciptakan lapangan pekerjaan sendiri, misalnya buka bengkel motor.

Jawabannya adalah salah satunya kurangnya sumber daya atau keahlian yang dimiliki secara maksimal, rata-rata mereka mengandalkan ijazah dan keahlian seadanya. Hal ini jangankan membuka lapangan pekerjaan sendiri, melamar kerja pun akan sulit karena perusahaan atau kantor hanya menerima tenaga kerja yang benar-benar kompeten. Apalagi pelamar kerja sangat banyak, kalau tidak benar-benar kompeten Anda hanya akan tenggelam dan terus tenggelam.

Saya sendiri dulu bekerja lalu seiring usia dan kondisi sudah menjadi ibu rumah tangga maka memilih resign, namun saat resign usia saya masih produktif. Alhamdullilah dengan keahlian yang saya miliki, yaitu menulissaya masih bisa terus bekerja hingga usia kepala empat. Meski bekerja disambi di rumah, ini adalah pekerjaan rutin yang memiliki omzet pribadi sehingga saya sudah menjadi bagian dari mengurangi angka pengangguran di Indonesia.

Keahlian menulis itu selain otodidak saat masih bekerja saya memperdalam dengan ikut beberapa pelatihan atau workshop jurnalistik, salah satunya di Politeknik Negeri Jakarta. Tapi tentu tidak semua orang bisa memperdalam keahliannya dengan ikut pelatihan atau workshop berbayar karena soal budget.

Angka pengangguran kebanyakan atau didominasi oleh masyarakat menengah ke bawah, karena itu bagaimana solusinya?

BBPLK Bekasi Membuka Pelatihan Berbasis Kompetesi&Gratis

Peserta pelatihan BLK Bekasi dari Sabang sampai Merauke

Jajaran staf BLK Bekasi

Tanggal 22 Januari 2018 saya bersama teman-teman Blogger Depok City mendapat kesempatan hadir dan menyaksikan Pembukaan Pelatihan Berbasis Kompetensi. Berlokasi di Kota Bekasi yang ternyata indah menurut saya, BBPLK(Balai Besar Pengembangan dan Latihan Kerja) berdiri dengan cukup megah bak unversitas ternama. Sehingga ketika menginjakkan kaki di sana diam-diam saya kagum. Sebab, semula saya berpikir paling seperti gedung-gedung pemerintahan dengan bangunan lama yang berkesan kaku, tidak dinamis.

BBPLK Bekasi gedungnya berada di tanas seluas 10 hektar, memiliki bangunan mulai dari ruang kelas, lab, bangunan serba guna, asrama, hotel, kantin, tempat ibadah, dan sarana lainnya yang dibangun dengan bagus. Bahkan selasar di sepajang gendungnya dicat waran-warni sehingga bisa menjadi spot foto yang apik, membuat saya reflek foto-foto.

Selasar di BLK Bekasi

Dalam kunjungan ini kami menyaksikan 576 pemuda dan pemudi mengenakan kemeja putih dan bawahan hitam yang siap mengikuti pelatihan GRATIS, wajah-wajah peserta tidak hanya milik kaum muda-muda yang kinyis-kinyis, tetapi juga ada peserta yang sudah matang usia. Dan, pesertanya tidak hanya warga Bekasi atau sekitarnya, tapi dari Sabang hingga Merauke.

Staf BLK Bekasi&Peserta Pelatihan

Saya sempet mewawancarai dua peserta yang berusia sekitar tiga puluh limaan, pria dengan logat seberang yang kental. Bercerita mengikuti program pelatihan BLK Bekasi mengambil kelas teknisi AC karena ingin memiliki keahlian dan membuka usaha teknisi AC yang bisa dipanggil pelanggan di daerahnya.

"Bapak datang dari kota mana?" tanya saya.

"Medan, Mba." jawabnya atusias dan yakin sekali.

Setelah berbincang-bincang sejenak, saya menyalami dan memberinya semangat agar kelak selesai pelatihan selama 1.5 bulan ini mendapatkan manfaat dan mewujudkan cita-citanya membuka lapangan pekerjaan sendiri sebagai teknisi AC.

Program 3 R

Bincang dengan blogger&staf BLK Bekasi

Pada sesi bincang-bincang dengan jajaran staf BLK yang disambut oleh Kepala BLK Bekasi berjalan dengan sangat seru, seperti beberapa blogger banyak yang merasa kondisi BLK Bekasi ini benar-benar di luar dugaan, seperti Ani Berta yang menceritakan bagaimana dulu dia melihat BLK Bandung, selain gedungnya tidak dinamis, pelatihan dikenakan biaya.

Selain Kepala BLK Bekasi Ibu Helmiaty Basri, ada Memey Meirita Handayani - Kepala Bagian Tata Usaha BLK Bekasi, Bapak Syafruddin - Kepala Bidang Program dan Evaluasi, dan Bapak Yudi Hermawan.

Pembicara: Ibu Helmiaty

Sebenarnya apa sih Program 3R?

Ibu Helmiaty Basri menjelaskan tentang Program 3 R ini, yakni Re-Orientasi, Re-Vitalisasi, Re-Branding. Jadi inilah program yang membuat BLK Bekasi bertumbuh dengan dinamis dan sesuai dengan jaman now, hehehe.

"Pembangunan suatu negara pada hakekatnya bertujuan untuk meningkatkan kemakmuran masyarakat dan pertumbuhan ekonomi yang stabil. Oleh  karena itu, target utama yang menjadi landasa munculnya progra-program nasional pemerintah salah satunya adalah pengentasan pengangguran," ujar Ibu Helmiaty.

Apalagi saat ini lapangan pekerjaan sangat penuh dengan daya saing, terutama dengan adanya era MEA ( perdagangan bebas ASEAN) dan Asia (AFTA), tanpa memiliki keahlian yang kompeten bisa dipastikan semakin banyak pengangguran berada di mana-mana dan Indonesia memasuki angka yang tinggi untuk tingkat pengangguran.

Maka BLK Bekasi terus berinovasi agar bisa mewujudkan harapan pemerintah akan rendahnya jumlah angka pengangguran, inovasi yang juga akan diorientasikan ke BLK di daerah-daerah. Program 3 R ini termasuk inovasi yang harus diwujudkan bersama.

Re-Orientasi, Pembinaan kejuruan dengan merampingkan kejuruan agar lebih fokus  sehingga peserta dapat lebih menguasai bidang yang diikuti sesuai dengan pelatihan yang dipilihnya. Perampingan ini menjadi 10 unggulan, untuk di Bekasi unggulannya adalah Tehnologi Informasi dan Elektro, di Bandung Manufaktur dan Otomotif, Serang unggulannya Las dan Listrik, di Medan unggulannya Bangunan dan Pariwisata, sementara di Semarang unggulannya Fashion Technology dan Administrasi Bisnis&Management.

Pelatihan kejuruan unggulan tersebut disesuaikan dengan potensi daerah masing-masing sehingga mereka masih tetap bisa berkarya atau bekerja di daerah masing-masing tanpa harus hijrah ke ibu kota atau daerah lain. Dengan sistem seperti ini maka setiap daerah diharapkan bisa berkembang dari masyarakat daerah itu sendiri. Karena itu peserta untuk memilih program unggulan yang diminati tidak hanya asal memilih sesuai keinginan, tetapi juga disesuaikan dengan kemampuan diri, hal ini diarahkan melalui assesment.

Re-Vitalisasi, Ini dia yang membuat blogger yang datang, apalagi yang pernah menyaksikan sendiri bagaimana kondisi BLK di daerah-daerah jadi ternganga kagum: Ini kampus apa gedung BLK?

Pembangunan hotel di area BLK Bekasi

Karena melalui program ini BLK benar-benar dirombak insfastrukturnya secara totalitas dan serius, seperti yang diutarakan Ibu Helmiaty: BLK Bekasi menjadi wajah baru. Mulai fasilitas, akomodasi untuk perserta, segala hal penunjang yang disesuaikan dengan era digital saat ini. Tanpa Re-Vitalisasi para peserta pelatihan tentu tidak akan maksimal belajar dan mempraktekan ilmu yang diberikan, karena perusahaan-perusahaan pasti selalu berkembang sesuai dengan jamannya.

Mau tahu seperti apa kelas dan fasilitasnya?

Saya sempat masuk ke beberapa lab di BLK Bekasi, dan terkagum-kagum dengan fasilitas yang ada. Benar-benar kalau di luar sana pasti pelatihan dengan fasilitas seperti ini budgetnya cukup mahal. Besar sekali harapan saya para peserta dapat memanfaatkan semua fasilitas ini dengan serius dan sebaik-baiknya untuk dipakai di lapangan kerja sehingga tidak ada lagi pengangguran tanpa ilmu.

Salah satu lab komputer

Ruang praktek electro

Ruang praktek mesin

Re-Branding, Image untuk lembaga kepemerintahan memang kadang mau tidak mau ada sedikit kesan 'jadul' atau seadanya di mata masyarakat. Contoh nyata kita yang hadir awalnya tidak mengira BLK Bekasi akan sekeren ini. Untuk itu diperlukan adanya Re-Branding bagi BLK yang selama ini sudah melekat di pikiran masyarakat. Salah satunya dengan meningkatkan mutu, sistem pengajar yang berkualitas, sehingga menghasilkan lulusan yang kompeten di dunia kerja, tidak kalah dengan lulusan akademi atau universitas formal.

Jika Re-Branding ini berhasil maka akan ada kebanggaan dari peserta yang lulus pelatihan BLK Bekasi, ada kebanggaan dari perusahaan atau kantor-kantor yang memperkerjakan lulusan BLK Bekasi. Kebanggaan serupa seperti lulusan dari universitas yang kompeten, aamiin. Harapan terbesar saya BLK-BLK daerah pun tertangani dengan baik seperti BLK Bekasi, menurut Ibu Helmiaty Basri beberapa BLK daerah yang tidak terurus dengan baik diserahkan penangannya ke BLK Bekasi.

Siapa saja yang bisa menjadi peserta pelatihan BLK Bekasi?

Cara menjadi peserta BLK Bekasi

Di awal artikel ini saya sudah  menuliskan bahwa pelatihan BLK Bekasi GRATIS, tanpa pemungutan biaya sedikit pun. "Jika ada yang mengatakan atau meminta biaya sebesar apa pun dalam kegiatan pelatihan BLK ini maka bisa dipastikan itu HOAK," kata Ibu Helmiaty tegas.

Tentu kata gratis, fasilitas yang bagus, dilatih oleh pengajar yang kompeten, ini sangat menarik minat masyarakat atau pembaca blog ini. Pertanyaannya bagaimana menjadi peserta pelatihan BLK? Mudah sekali kok, tapi tetap harus memiliki skill dan kecerdasan tersendiri, ini mutlak. Sebab mana ada perusahaan atau kantor-kantor yang mau mempekerjakan karyawan yang tidak memiliki skill?

Untuk itu gabung dalam pelatihan kerja di BLK Bekasi diadakan sistem tes masuk, bagi yang belum memenuhi persyaratan tidak lulus, hal ini mengundang komentar Presiden RI Bapak Jokowi yang akhir tahun 2017 bertandang ke BLK Bekasi, "Justru bagus ada yang tidak lulus karena berarti pelatihan ini serius mencari yang kompeten, kalau lulus semua itu yang harus dipertanyakan."

Jadi sebelum mendaftar persiapkan diri baik-baik, maksimal, agar dapat lulus dan bergabung menjadi peserta BLK Bekasi. Selain mempersiapkan diri untuk dites wawancara dan tertulis, jangan lupa siapkan administratif:

• Fotocopy Ijazah pendidikan terakhir
• Fotocopy KTP
• Pas photo 3x4 1 lembar

Meski menyertakan ijazah pendidikan, tidak dibatasi harus lulusan apa. Bebas, termasuk usia juga tidak dibatasi selama lolos tes dan masih mampu mengikuti pelatihan yang diberikan BLK Bekasi.

Cara daftarnya ada beberapa:

• Registrasi online di website www.kios3in1.net/006
• Hubungin langsung Hotline 08159171717 dan 085711070057
• Datang langsung ke BLK Bekasi :

Jalan Guntur Raya No.1 Kayuringin Jaya

Bekasi Selatan

Telp: (021) 8841147

Lokasi tidak jauh dari stasiun kereta api Bekasi, bisa ditempuh dengan jalan kaki atau ojek online dengan rate Rp7000.

Fasilitas yang didapat sebagai peserta BLK Bekasi:

Selain gratis tanpa dipungut biaya apa pun, jika menjadi peserta BLK Bekasi maka akan mendapat beberapa fasilitas berikut ini:

• Mendapat sarana transportasi PP
• Asrama bagi yang ikut boarding atau lokasi tinggal jauh, seperti di luar daerah dan sebagianya.
• Logistik atau makan sehari-hari
• Seragam untuk pelatihan selama di BLK Bekasi
• Asuransi
• Seritifikat pelatihan dan sertifikat BNSP yang bisa dipakai untuk melamar kerja

Program pelatihan kejuruan di BLK Bekasi:

1. Teknologi Informasi (12 jurusan)

2. Perhotelan (3 jurusan)

3. Teknik elektronika (7 jurusan)

4. Refrigeration ( 3 jurusan)

Silakan mendaftar atau infokan kepada keluarga, sanak famili, teman atau kerabat, karena suara atau tangan Anda yang menyampaikan info ini berarti ikut berperan dalam mengentaskan jumlah pengangguran di Indonesia.